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新闻中心讯/近期,福州大学向2010届、2011届到基层就业的毕业生发放了29.9万元的服务基层奖励金。据统计,2006-2011年,学校不仅为面向基层就业的毕业生颁发荣誉证书,并为1033名基层就业并提出基层就业奖励申请的学生发放一次性安家费及基层就业奖励金合计206万多元。

    福州大学每年设立60万元作为基层就业奖励金,奖励金分为基层就业奖励金和一次性安家费两种形式,其中基层就业奖励金是针对到基层工作满一年的毕业生发放,一次性安家费是针对当年到基层工作的毕业生发放。今年,福州大学给予49名“到村任职满一年且考核合格的选聘生”、“非西部生源自愿到西部省市基层单位(县以下)就业满一年且考核合格的毕业生”奖励金 3000/人;给予53名“面向福建省三明、南平、宁德、龙岩等山区县(设区市除外)及省内其他贫困县就业满一年且考核合格的毕业生”、“西部生源自愿到西部省市基层单位(县以下)就业满一年且考核合格的毕业生”奖励金2000/人;给予23名“全国大学生志愿服务西部计划”、“福建省大学生志愿服务欠发达地区计划”、福建省“三支一扶计划”志愿者及到村任职选聘生一次性安家费2000 /人。

    近年来,福州大学采取多种措施积极引导鼓励毕业生面向基层就业,除严格执行国家、地方规定的优惠政策外,认真落实学校出台的户口迁移、档案接转、报考本校研究生、基层服务奖励等一系列配套服务和优惠政策。此外,学校通过毕业生提交的申请及工作总结,及时了解服务基层毕业生的工作情况及对学校工作的意见建议,便于对服务基层毕业生开展职业生涯指导和跟踪服务工作。今年,福州大学还将对基层就业的相关优惠政策进行修订,重点引导毕业生面向西部、福建省欠发达地区、“三支一扶”以及大学生村官等项目就业。

    此外,福州大学通过多项举措鼓励和引导毕业生到基层就业。在新生入学之际,学校将学生职业发展教育作为新生入学教育的重要内容,引导学生树立科学、理性的就业观,鼓励学生到西部、基层就业创业。每年邀请在西部、基层做出突出成绩的优秀校友回校作报告,校友们结合自身丰富的基层工作经验,详细解读了基层就业相关政策,并与在座的学弟学妹们分享基层工作的酸甜苦辣,坚定了有服务基层意愿学生的决心。暑期邀请基层就业校友回校座谈,深入基层走访校友,送上母校对深入基层一线工作毕业生的关怀和支持。(黄二宁)

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